王志順

3月5日上午，國務院新聞辦舉行吹風會，解讀《政府工作報告》，明確將穩(wěn)就業(yè)置于“四穩(wěn)”首位，著重強調(diào)“年輕人的就業(yè)是重中之重”，并部署了一系列精準化就業(yè)扶持舉措。今年我國新就業(yè)群體規(guī)模約達2000萬，扣除退休騰出崗位后，新增崗位需求仍需1200萬左右，總量壓力突出；同時，技能適配不足與就業(yè)意愿錯位的結構性矛盾日益凸顯，成為制約青年就業(yè)的關鍵因素。這一政策定位，既直面千萬青年的求職困境與家庭期盼，也彰顯了國家破解青年就業(yè)難題的堅定決心與責任擔當，為當下青年就業(yè)工作指明了方向。

“年輕人的就業(yè)是重中之重”絕非簡單的政策表述，而是對青年成長夢想的珍視，更是關乎國家長遠發(fā)展的戰(zhàn)略考量。就業(yè)是民生之本，青年就業(yè)則是民生之基、發(fā)展之要。當前總量壓力與結構性矛盾交織的就業(yè)形勢，精準點出了就業(yè)工作的核心痛點，更彰顯了國家以青年就業(yè)夯實民生根基、推動高質(zhì)量發(fā)展的決心。

青年就業(yè)從來不是孤立的個體選擇，而是與時代發(fā)展同頻共振、與民生福祉緊密相連的系統(tǒng)工程。政策明確，就業(yè)是每個家庭幸福的基礎，唯有保障年輕人穩(wěn)定就業(yè)，才能讓千家萬戶擁有希望與底氣。當前，我國青年就業(yè)面臨雙重挑戰(zhàn)：今年高校畢業(yè)生預計達1270萬人，結構性矛盾更為突出，人工智能、新能源等新興領域技術人才缺口顯著，家政等行業(yè)則因吸引力不足存在大量崗位空缺，這種雙重錯位進一步加劇了就業(yè)困境，凸顯了政策定位的現(xiàn)實意義。

國家將穩(wěn)就業(yè)放在首位，立足總量、結構、重點群體三個維度，筑牢青年就業(yè)保障網(wǎng)?？偭繑U張上，通過穩(wěn)定經(jīng)濟增速、扶持勞動密集型行業(yè)、延續(xù)穩(wěn)崗返還等政策為企業(yè)減負擴崗，讓經(jīng)濟增長成為穩(wěn)就業(yè)“壓艙石”；結構優(yōu)化上，通過力爭完成超1000萬人次政府補貼性技能培訓、優(yōu)化高校學科布局等舉措，打通人崗匹配“堵點”；群體聚焦上，將青年作為重點，擴大政策性崗位供給、提高國企校招比例、強化創(chuàng)業(yè)扶持，全方位拓寬就業(yè)渠道，彰顯了就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略的溫度與力度。

青年是經(jīng)濟社會發(fā)展的生力軍、國家創(chuàng)新活力的核心載體，其就業(yè)質(zhì)量直接決定產(chǎn)業(yè)升級活力與國家創(chuàng)新潛力。當前，新興領域技術人才供需比高達3.5:1至5.2:1，迫切需要青年人才支撐。青年就業(yè)的過程，本質(zhì)上是人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求對接、青年成長與國家發(fā)展同頻共振的過程，國家的一系列部署，既是為青年就業(yè)鋪路，更是為高質(zhì)量發(fā)展培育后備力量。

破解青年就業(yè)難題，需政府、企業(yè)、高校與青年協(xié)同發(fā)力。政府政策護航是基礎，企業(yè)崗位供給是關鍵，高校人才培養(yǎng)是支撐，青年自身觀念轉變與能力提升是核心。青年應摒棄擇業(yè)偏見，理性看待各類就業(yè)機遇，樹立正確就業(yè)觀；同時主動提升專業(yè)技能，適應產(chǎn)業(yè)升級需求，在奮斗中實現(xiàn)人生價值。

“年輕人的就業(yè)是重中之重”，既是民生承諾，更是發(fā)展共識。唯有政策護航不缺位、社會協(xié)同不松懈、青年奮斗不停步，才能破解就業(yè)困境，讓每一位青年都能憑借自身本領實現(xiàn)價值，以青春之力為民生筑牢根基、為發(fā)展注入動能，書寫青年成長與國家發(fā)展同頻共振的時代答卷。